找回密码
 注册
查看: 2346|回复: 4
打印 上一主题 下一主题

培养气质的好习惯

  [复制链接]
跳转到指定楼层
1#
发表于 2010-7-12 20:31 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 白山龙 于 2010-7-12 20:34 编辑
, f) X3 C1 h4 |6 q2 x6 A* t: B
+ C* a3 L0 H6 M. c) x7 P$ ?一:沉稳
2 u. {5 b9 [$ }- e4 \/ _     (1)不要随便显露你的情绪。
! c; {2 F" b& C  F* d     (2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。% ^; q( u7 X3 M' A4 ?3 E
     (3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。9 i! `8 \" T: ^9 N8 D9 m
     (4)不要一有机会就唠叨你的不满。1 L: I  i% S: f
     (5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。
) f  Y* ^' F3 F7 |) x& v5 ]     (6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。

" [( n; _7 E* c8 U& G& s" P4 w( Q# `: f7 _* k  S! n  T  }
二:细心
* J% \0 }9 g9 W     (1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。
; N/ U+ ~; o4 V. O2 p/ U4 J     (2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。$ e* [7 O& H4 i  g' a; s
     (3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。! E7 i7 ]  _5 x; K: F7 U
     (4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。' c" k- w, j: }% a
     (5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。/ n+ M" {* }$ c  i* m
     (6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。

评分

参与人数 1威望 +1 收起 理由
仪征冬泳人 + 1 受益匪浅

查看全部评分

2#
 楼主| 发表于 2010-7-12 20:35 | 只看该作者
三:胆识
* }- i5 }4 `# t% l* l     (1)不要常用缺乏自信的词句
4 C( K( i" R7 K( k1 s     (2)不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事。" A6 i* @5 j6 @; K; g
     (3)在众人争执不休时,不要没有主见。) |& u2 K+ y8 A2 U$ g' R' \
     (4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。
2 T3 U1 E# e. ~& u: f/ j+ {     (5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。- x+ j: K( k* r
     (6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。
# Y: w, y: F3 A9 `$ g, k+ f) g9 i6 R2 X1 ]& f
四:大度- E% Q4 A4 D, Y
     (1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
. j" b. m* F+ m" K* X4 l# _& [     (2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
3 N2 B7 @: ]/ s+ s8 h1 _% b     (3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)
2 N8 k% ~: t- w/ ]* r2 u     (4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。
: E' n. c! O5 `6 ]7 p4 _     (5)任何成果和成就都应和别人分享。
  x! t0 u) l: i% B4 ]     (6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。
回复 支持 反对

使用道具 举报

3#
 楼主| 发表于 2010-7-12 20:35 | 只看该作者
五:诚信5 T0 p0 `& Q5 G/ \
     (1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。
- G2 M: i/ s) o! t- J     (2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。
" D0 h$ q) {7 x& N, P' G% J* A1 O     (3)针对客户提出的“不诚信”问题,拿出改善的方法。
4 U  |5 h) t1 C5 |     (4)停止一切“不道德”的手段。9 {8 @& ^" |* S3 l( M4 b( Q
     (5)耍弄小聪明,要不得!
, i) M- K+ f: K' ]' W( l2 Z     (6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。
+ `& B8 s& Q* R" F+ S
" f  l. {4 v1 ~. R- _3 [4 q
六:担当
  r: h/ k- v6 o7 h6 |     (1)检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。     
' b: B2 s! t' r' Z- l" X     (2)事项结束后,先审查过错,再列述功劳。! J9 u6 W' B5 P' O9 W
     (3)认错从上级开始,表功从下级启动
9 s8 G' g+ z" O+ m# Z* V     (4)着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当。8 ?( h# p' c. i4 o
     (5)对“怕事”的人或组织要挑明了说。
回复 支持 反对

使用道具 举报

4#
发表于 2010-7-13 15:57 | 只看该作者
值得收藏
回复 支持 反对

使用道具 举报

5#
发表于 2010-7-13 17:43 | 只看该作者
学习了!——晚了点!哎!
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|- ( ICP12013697-2 ) 11010802026271

GMT+8, 2026-10-4 20:40 , Processed in 0.035804 second(s), 11 queries , Gzip On, File On.

Powered by Discuz! X3.3

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表